ページ焼け有！【中古】指導者（リーダー）の研究（講談社文庫）/土門周平/講談社（文庫1-2）
500
【内容情報】
率先躬行とか責任感とか、リーダーに要求される資質はいろいろある。しかし、その中で何がもっとも本質的な要求かといえば、組織の進むべき一般方向を示すこと、組織を運営するために適時に意思決定を行なうこと、以上の２点に集約されるだろう-。新しい時代をリードする指導者像を理論と具体例で考察した、書き下ろしの力作。
【目次】
第１章 リーダーとはなにか（理想的リーダーの例-明治天皇／リーダーはなぜ必要か-木庭知時／リーダーの基本的性格・条件・資質／さまざまなリーダー論-真田幸村）／第２章 リーダーの基本的役割（判断-スリム将軍／意思決定-アイゼンハワー／意思伝達／統率-山下奉文）／第３章 代表的リーダー像（アメか、ムチか-阿南惟幾／陣頭指揮か、後方指揮か-安達二十三／決断と誤断の分れめ-大本営陸軍部作戦課／独裁型か、合議型か-大山巌・児玉源太郎）／第４章 リーダーへの道（リーダーになる人と補佐になる人-黒木為〓＠５３ＥＤ／さまざまなリーダーの育成法-グーデリアン）
率先躬行とか責任感とか、リーダーに要求される資質はいろいろある。しかし、その中で何がもっとも本質的な要求かといえば、組織の進むべき一般方向を示すこと、組織を運営するために適時に意思決定を行なうこと、以上の２点に集約されるだろう-。新しい時代をリードする指導者像を理論と具体例で考察した、書き下ろしの力作。
【目次】
第１章 リーダーとはなにか（理想的リーダーの例-明治天皇／リーダーはなぜ必要か-木庭知時／リーダーの基本的性格・条件・資質／さまざまなリーダー論-真田幸村）／第２章 リーダーの基本的役割（判断-スリム将軍／意思決定-アイゼンハワー／意思伝達／統率-山下奉文）／第３章 代表的リーダー像（アメか、ムチか-阿南惟幾／陣頭指揮か、後方指揮か-安達二十三／決断と誤断の分れめ-大本営陸軍部作戦課／独裁型か、合議型か-大山巌・児玉源太郎）／第４章 リーダーへの道（リーダーになる人と補佐になる人-黒木為〓＠５３ＥＤ／さまざまなリーダーの育成法-グーデリアン）